Artėjant Naujiesiems metams yra natūralu jaustis šiek tiek susijaudinusiam dėl jų perspektyvos paliekant senus metus ir pradedant iš naujo. Tiesą sakant, tyrimai rodo, kad apie 60 procentų mūsų taip jaudinasi dėl šios perspektyvos, kad mes skiriame laiko priimti Naujųjų metų pažadus (deja, tik apie 8 procentai iš mūsų jų įgyvendina).
Bet kokios rezoliucijos yra dažniausios?
Kai rašiau skiltį apie 10 geriausių Naujųjų metų pažadų 2019 m., buvo atlikta keletas gana neseniai atliktų tyrimų. Tačiau kai patyriau svarbiausias rezoliucijas 2020 m., To nebuvo.
kokio ūgio yra Maikas Evansas
Taigi, aš paprašiau Polly pagalbos.
Polly yra dirbtinis intelektas patentuota rinkos tyrimų firmos „Advanced Symbolics Inc.“, kuri naudoja viešai prieinamą internetinę informaciją kurdama tipinius bet kurios populiacijos ar tikslinės auditorijos pavyzdžius. Polly pažvelgė į tai, ką 274 779 amerikiečiai teigė, kad jų Naujųjų metų pažadai buvo skirti pastaruosius ketverius metus, norėdami numatyti, kokie bus 10 geriausių naujametinių pažadų 2020 m.
Čia, pasak Polly, yra 10 geriausių Naujųjų metų pažadų 2020 m.
Brooke Gordon dabar nuotraukos nuotraukos
1. Iš tikrųjų vykdau savo Naujųjų metų pažadą
2. Išbandyti kažką naujo
3. Valgykite daugiau mano mėgstamų maisto produktų
4. Svoris / dieta
5. Eikite į sporto salę
6. Būkite laimingesni / geresnė psichinė sveikata
7. Būkite sveikesni
8. Būk geresnis žmogus
9. Atnaujinkite savo technologijas
10. Likti motyvuotam
Kentonas White'as, daktaras, „Advanced Symbolics Inc.“ vyriausiasis mokslininkas, sako apie šias 2020 m. Rezoliucijas:
kiek vertas Kenas Todas
Nors mūsų išvadose yra keletas įprastų įtariamųjų, man tikrai šoktelėjo bendra savęs priežiūros tendencija. Naujųjų metų pažaduose esame įpratę matyti tokius dalykus kaip fizinės sveikatos pagerėjimas, tačiau panašu, kad 2020 m. Amerikiečiai dažniausiai nori pasirūpinti savimi - emociškai, protiškai ir fiziškai. Jie nori pagerinti save ir savo padėtį.
Taigi, ko norite 2020 m. Geriau apmokamas darbas? Pelningesnis verslas? Geresni santykiai? Mažiau streso? Laimingesni, labiau įsitraukę darbuotojai?
Koks jis bebūtų, galite jį pasiekti, jei susitelksite į savo tikslą ir nenuleisite rankų.
